Das sind Ihre neuen Aufgaben
Sie sind die Schnittstelle zwischen unserer Entwicklung und Fertigung für unseren Prototypenbau und unsere Produktionsanlagen.
- Im Rahmen der Arbeitsvorbereitung erstellen Sie Arbeitspläne für Prototypen und passen diese bei Bedarf an
- Sie prüfen Fertigungsvorgaben, initiieren Fehlerkorrekturen sowie Optimierungsmaßnahmen und prüfen diese hinsichtlich der Produzierbarkeit
- Auch die technische Betreuung des Prototypenbaus gehört zu Ihren Aufgaben: Sie begleiten den Produktionsprozess, stehen im stetigen Austausch mit unseren Entwicklern und führen neue Fertigungsverfahren, -prozesse sowie technische Hilfsmittel ein
- Um die Reproduzierbarkeit komplexer Arbeitsschritte sicherzustellen, dokumentieren Sie diese sorgfältig
- Sie sind Key User für das SAP PP-Modul und sind für die Pflege von Fertigungsversionen und Materialstammdaten in SAP sowie in unserem MES-Tool zuständig
Das zeichnet Sie aus
- Ihr ingenieurwissenschaftliches Studium haben Sie erfolgreich abgeschlossen, alternativ bringen Sie eine technische Ausbildung sowie eine Weiterbildung zum Meister oder Techniker mit
- Sie verfügen über eine ausgeprägte IT-Affinität sowie Kenntnisse im Projekt- und Prozessmanagement und haben idealerweise bereits mit einem ERP- oder MES-System gearbeitet
- Mit Produktionsprozessen, Fertigungsverfahren und der Organisation von Arbeitsabläufen kennen Sie sich bestens aus
- Dank Ihres technischen Verständnisses und Ihrer schnellen Auffassungsgabe gelingt es Ihnen, sich schnell in neue Themen einzuarbeiten und effektive Lösungen zu finden
- Ihre ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit macht Sie zu einem geschätzten Ansprechpartner für Ihre Kollegen
Das erwartet Sie
- Ein sicherer Job für die Zukunft - Unbefristete Arbeitsverträge in einer krisensicheren und zukunftsorientierten Branche
- Ein gutes Gleichgewicht zwischen Beruf und Freizeit - Flexible Arbeits- und Pausenzeiten rund um die Kernarbeitszeit, Stundenkonto, 30 Urlaubstage, mobiles Arbeiten (nach Absprache möglich)
- Kollegen, bei denen man sich wohl fühlt - Familiäre Arbeitsatmosphäre, Du-Kultur auf allen Ebenen, Onboarding und Patenprogramm, Teamevents
- Gute Arbeit zahlt sich aus - 13 Gehälter, Mitarbeiterempfehlungsprogramm, übergesetzliche Zuschüsse zu Ihrer Altersvorsorge
- Gesundheit ist das höchste Gut - Ausgewogene Ernährung im Betriebsrestaurant, Getränkeflatrate, Betriebsarzt, Physioservice und Massagen, diverse Firmensportgruppen
- Viel Abwechslung, auch nach Feierabend - Mitarbeiterveranstaltungen, Kreativ-Workshops, Sonderkonditionen für Veranstaltungen, Rabattaktionen für Produkte und Dienstleistungen
- Feedback, das gehört wird - Jährliche Mitarbeitergespräche, regelmäßige Mitarbeiterbefragungen
- Und vieles mehr!